GOBE原则系统——由内而外提升,解决深层问题 2024-10-14 jianpi 方法论 暂无留言 成为自己的这条路,注定是不好走的路,因为认识自己,既需要智慧,也需要勇气。 GOBE 也会时不时遇到所谓的 “瓶颈”,感觉自己无知、否认自己所做的事情和获得的所谓成就。 我想起爱因斯坦说过,“人不能在相同的认知水平上解决原来…继续阅读 →
GOBE信息处理及搜索系统——自己找答案的能力很重要 2024-10-14 jianpi 方法论 暂无留言 信息处理的过程 在当代信息爆炸的时代,有效地处理信息成为了提高个人和组织效率的关键。一个系统化的信息处理流程可以帮助我们从海量数据中提取有价值的知识,转化为可用资源,并最终产生创新的思考和产品。以下是一个分层详细的信息处…继续阅读 →
GOBE阅读系统——一图构建自己的阅读体系 2024-10-14 jianpi 方法论 暂无留言 GOBE 阅读系统,通过结合有效的筛选、专注的阅读心态、适应性的阅读技巧和现代化的工具,可以最大化阅读的收益,并通过输出加强学习效果和个人影响力。 一、筛选与快速阅读 使用 GOBE 搜索系统:高质量的输入是高质量阅读的前提。 …继续阅读 →
GOBE笔记系统 2024-10-14 jianpi 方法论 暂无留言 真正的学习不是不断的输入,而是不断的输出。唯有经历过知识凝结的痛苦,才获得知识的珍珠。这就要求我们不仅要接收知识,更要能够 “凝结” 这些知识,使其成为我们自己的东西;否则,就算是别人把知识揉碎了放在你面前,你也没有办法消化…继续阅读 →
知识管理的三重境界:从收集到创造 2024-10-14 jianpi 方法论 暂无留言 在这个知识爆炸的时代,我们每天都被海量的信息和知识所包围。如何有效地管理这些知识,不仅仅是对外部信息的管理,更是对内心世界的深度挖掘和整理。知识管理的本质,是对管理知识的大脑的管理。 第一阶段:收集与分类 许多人知识管…继续阅读 →
成为自己-长本事,反本能,找自己 2024-10-14 jianpi 方法论 暂无留言 成为自己-长本事,反本能,找自己 “成为自己” 这一章的结构很简单,咱们就是对照着个人的 “冰山模型” 展开。 首先,分享的是一些关于 GOBE 的心路历程,是 GOBE 私心想要记录下自己的成长故事,每个人的成长都经历了许多的磕磕绊绊,GOBE 也逃…继续阅读 →
所谓成长,就是不断破圈 2024-10-14 jianpi 方法论 暂无留言 成长,是一个涉及心态、能力和视野转变的复杂过程。通过成长圈层模型,我们能够更清晰地理解这一过程,该模型将我们的人生划分为五个层次:舒适圈、恐惧圈、学习圈、成长圈和自在圈。每个层次不仅代表着我们不同的心态和状态,也对应着…继续阅读 →
打开自己的能量开关,获得正向增强 2024-10-14 jianpi 方法论 暂无留言 引入:人类心理的矛盾与启动 在人类复杂的心理体系中,本能与反本能的斗争不断上演。我们的大脑,像是装配了各式各样的开关,控制着我们的行为和情绪。这些开关的存在,让我们时而动力十足,时而意志消沉。关键在于如何学会 “启动” 这些开…继续阅读 →
所有高手,都擅长做减法 2024-10-14 jianpi 方法论 暂无留言 成长和成熟的区别在于:成长是做加法,而成熟是做减法。所有高手都有一个共同点,那就是,他们擅长做减法,日常中,他们会减去那些不必要的干扰和负担,专注于真正重要的事物。 选择多的时候,犹豫和纠结总会悄然而至:我选择了这条路,…继续阅读 →
信息差、认知差、执行差——拉开你跟普通人之间的差异 2024-10-14 jianpi 方法论 暂无留言 在一个日益同质化的世界中,无论是职场竞争还是个人发展,能够创造和维持差异性变得尤为关键。这些差异不仅能帮助你在低维度的内卷中脱颖而出,更能成为你的核心竞争力,帮助你生存甚至赚钱。 四个层次的差异 第一层——竞争差: 你…继续阅读 →